Nueve gremios de trabajadores médicos y administrativos dieron plazo hasta el 21 de mayo para regularizar pagos.
Los nueve gremios
sindicales de trabajadores médicos y administrativos del Seguro Social
(EsSalud) levantaron la huelga nacional en demanda de mejoras salariales.
“María Elena
Aguilar Del Águila, presidenta de la institución, se reunió con representantes
de los sindicatos FED, CUT, SINATEMSS, SINAPS, SUNESS, SUCUT y SINACOBSS, donde
se aceptó mediante acta, dar por finalizada la medida de fuerza”, anunció
EsSalud en la plataforma X.
AUMENTO EN
TRES ETAPAS
Por su parte, el
secretario de Defensa del Sindicato Nacional de Enfermeras de EsSalud (Siness),
Oscar Huapaya, preciso que el acuerdo contempla un incremento salarial
estructurado en tres etapas para los años 2023,2024 y 2025.
* En el año 2023,
EsSalud cumplió con la primera fase, pero el segundo incremento aún no se ha
efectuado debido a observaciones del Fondo Nacional de Financiamiento de la
Actividad Empresarial del Estado (Fonafe).
* “Para el año 2024,
el segundo tramo debía implementarse en enero, pero ya estamos en mayo y
EsSalud no ha resuelto las observaciones del Fonafe, por lo que no se ha
aplicado el segundo tramo de la escala salarial”, advirtió Huapaya.
En tanto,
Giovanna Aybar, secretaria general del Sindicato Nacional de Psicólogos de
EsSalud, refirió que el Seguro Social tiene hasta el 21 de junio para
regularizar los pagos.
“Nosotros
teníamos el peligro de no recibir la diferencia remunerativa de enero a mayo.
Sin embargo, se ha aprobado el reconocimiento de que se nos va dar y también
los colaterales que implica este incremento. Este pago se nos dará hasta el 21
de junio. Nosotros como sindicato, pensando en los asegurados, hemos apostado
por darle ese tiempo a la institución”, expresó.
Mediante un
comunicado emitido por el Sindicato Nacional Medico del Seguro Social del Perú
(Sinamssop) informó que la huelga indefinida se suspende temporalmente hasta el
cumplimiento del compromiso suscrito con autoridades de EsSalud.
Cabe mencionar
que alrededor de 600 consultas quedaron sin atenderse, las cuales serán
reprogramadas.
* EN UNA ARMADA
EsSalud aseguro que cumplirá “el segundo tramo de la escala salarial, que comprende los meses de enero a marzo con plazo hasta el 21 de junio”.
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